“Een verandermanagement opleiding die gaat over communicatie, gedrag en draagvlak”
Steeds meer interne communicatie professionals specialiseren zich in verandercommunicatie. Om onze expertise over interne communicatie bij verandermanagement te delen, hebben we een nieuwe verandermanagement opleiding ontwikkeld. Deze masterclass gaat over verandercommunicatie in de breedste zin van het woord: het raakt organisatiekunde, veranderkunde, gedragswetenschappen en communicatiewetenschappen. “Het is het beste van verschillende werelden. En dat is hard nodig: bij succesvol verandermanagement komen communicatie, gedrag en draagvlak bij elkaar.” Trainer Anouk Hollander vertelt over haar ambitie om communicatieadviseurs klaar te stomen voor verandering.
“Het is de enige verandermanagement opleiding die communicatie centraal zet. Steeds meer communicatieadviseurs krijgen te maken met projecten en programma’s die de organisatie willen veranderen. Of het nou is om te digitaliseren, verduurzamen, professionaliseren, reorganiseren of om de impact te vergroten of een nieuwe werkwijze te implementeren. Al deze projecten gaan over verandering! Maar verandercommunicatie is écht anders dan marketing (/externe communicatie) en reguliere lijncommunicatie of interne communicatie uitingen. Om gedrag te kunnen veranderen moet je interveniëren op het huidige gedrag en bestaande patronen doorbreken. Dat is de kern van verandercommunicatie.”
CODE ANOUK
“Mijn code? Ik zit vol energie. Plezier en humor zijn voor mij belangrijk. Niet alleen omdat ik de deelnemers van de verandermanagement opleiding graag een fijne, energieke leerervaring biedt, maar ook omdat ik zelf heb ervaren hoe belangrijk werkplezier is. Door op een speelse manier te leren, onthoud je nieuwe dingen beter. De sprekende voorbeelden en werkvormen die deze verandermanagement opleiding zo uniek maken, zul je niet snel vergeten.”
Trainer en facilitator
Als trainer en facilitator heeft Anouk veel ervaringen met het opleiden en begeleiden van communicatieadviseurs, projectleiders, teamleiders en programmamanagers. “Ik geniet enorm van de groepsdynamiek: wat voor het ene bedrijf normaal is, is een eye opener voor het andere bedrijf. Waar de één het communicatievak kent, maar nieuw is in verandermanagement. En andersom: ik spreek veel verandermanagers die voor het eerst bewust kiezen in te zetten op (verander)communicatie. Geloof me: dat maakt een wereld van verschil. Het leukste van de verandermanagement opleiding zijn de veelzijdige vraagstukken en de energie van de groep. Het is net alsof ik dan zelf middenin een organisatievraagstuk zit. Het is mijn kracht om uit te zoomen, en professionals te leren de theorie toe te passen op de dagelijkse uitdagingen.”
Verandermanagement en verandercommunicatie
“We hebben gekeken hoe we een verandermanagement opleiding konden maken, die het vakgebied communicatie verrijkt. Het dus communicatie+, want het gaat veel verder dan reguliere communicatie. In plaats van te kijken naar communicatiemiddelen (die weliswaar óók belangrijk en nodig zijn) focussen we vooral op gedrag en interventies. We doorlopen de verschillende fasen van verandering, en behandelen de benodigde communicatiemiddelen en bijbehorend gedrag. De masterclass leert deelnemers hoe je de stap maakt van een communicatieplan naar communicatie die aanzet tot gedragsverandering.”
Mensen activeren
“Ik houd van bewegen en wandelen. En niet alleen buiten werktijd of als ontspanning! Ook als onderdeel van mijn werk vergader ik wandelend: een walking-meeting, ookwel een ‘weeting’ genoemd. Ik ben graag buiten en actief bezig. Ik geef ook bootcamp en personal training. Ik ben een sportieveling, en vind het leuk om mensen daarin te enthousiasmeren en te helpen hun persoonlijke doelen te behalen. Ik skeeler, wielren, doe bootcamp en houd van dansen. Maar dat laatste doe ik vooral in de kroeg! Of op het foutenfeest. Wat een zakelijk foutenfeest is en waarom het zo leuk is, vertel ik tijdens de verandermanagement opleiding!”
De tweedaagse Masterclass Verandercommunicatie wordt weer gegeven op 13-14 juni 2023.
